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Descripción del Puesto: Nuestro cliente, Grupo empresarial del sector de la salud y el bienestar para las personas con un enfoque integral y una trayectoria de más de 25 años, requiere incorporar en su equipo de Madrid un perfil profesional de PSICÓLOGO/A FORMADOR/A:
➡️ ¿Qué funciones realizarás?
➡️ ¿Qué buscamos?
➡️ ¿Qué ofrecemos?
Descripción del Puesto: ¿Te apasiona la seguridad y la salud laboral? ¿Tienes experiencia en la coordinación de proyectos de seguridad? ¡Únete a nuestro equipo en Valora como Coordinador de Seguridad y Salud y contribuye a crear entornos de trabajo más seguros y saludables!
➡️ Responsabilidades Principales:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Ofrecemos:
Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo y marcar la diferencia en la seguridad y salud laboral, ¡envía tu CV a [correo electrónico]
La dirección de personas conlleva ser responsable de liderar y desarrollar estrategias que promuevan una cultura organizacional positiva, atraigan y retengan talento, y mejoren la experiencia general de las personas de las distintas compañías del grupo industrial. Este rol es crucial para fomentar un entorno de trabajo inclusivo y colaborativo, alineado con los valores y objetivos de la empresa.
➡️ Responsabilidades Principales:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Descripción del Puesto
Buscamos un/a profesional apasionado/a y estratégico/a para liderar el área de Marketing y Comunicación para el sector vinícola. Este rol clave tiene como misión fortalecer la imagen de marca, aumentar la visibilidad de los vinos a nivel nacional e internacional y fomentar su consumo, trabajando en estrecha colaboración con los productores.
➡️ Responsabilidades Principales:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Otros aspectos valorados:
¡Estamos contratando! Técnico de Prevención de Riesgos Laborales
Descripción del Puesto: ¿Tienes pasión por la seguridad y la salud en el trabajo? ¿Eres una persona proactiva y detallista con experiencia en prevención de riesgos laborales?
Buscamos un Técnico de Prevención de Riesgos Laborales comprometido con la excelencia y la mejora continua. Únete a nuestro equipo y ayuda a proteger la salud y el bienestar de nuestros trabajadores mediante la identificación y mitigación de riesgos en el entorno laboral.
➡️ Responsabilidades Principales:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Ofrecemos:
Our client, a company in the automotive industrial sector that belongs to IBEX 35, is looking for an International Global Benefits Manager with deep knowledge and broad experience in benefits management. She/ he will be responsible for leading the benefit practice across the group, developing, implementing and managing a global benefits strategy and policies.
➡️ Key Responsabilities:
➡️ Key Qualifications/ Requirements:
➡️ Additional information:
Oportunidad de Empleo: Secretaria de Dirección General
¿Eres una persona organizada y proactiva con experiencia en apoyo a la alta dirección? ¿Te apasiona trabajar en un entorno dinámico y contribuir al éxito de una empresa líder en consultoría de salud y bienestar laboral? ¡Esta es tu oportunidad!
Sobre Nosotros: Somos líderes en consultoría de salud y bienestar laboral, dedicados a mejorar la calidad de vida de los empleados de diversas empresas. Nuestro compromiso con la innovación y la excelencia nos ha posicionado como referentes en el sector.
➡️ Responsabilidades Principales:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Ofrecemos:
El Director de Expansión Nacional será responsable de diseñar e implementar estrategias para la apertura de nuevas tiendas en el sector retail moda.
Su misión será identificar oportunidades de mercado, negociar y asegurar ubicaciones estratégicas, y supervisar todo el proceso de apertura de las nuevas tiendas, garantizando que estén alineadas con los estándares de la marca.
➡️ Responsabilidades Principales:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Condiciones de Trabajo:
Buscamos para uno de nuestros clientes a un Coordinador en Marketing Digital. Podrás participar en las iniciativas de marketing digital de la empresa, así como participar en funciones que ayuden a impulsar la visibilidad de la marca, generar leads, y aumentar la generación de negocio, bajo la supervisión de la dirección de marketing.
➡️ Responsabilidades Principales: Siempre bajo la supervisión de la dirección de marketing de la compañía, participarás en:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Condiciones de Trabajo:
La dirección de personas y cultura será responsable de liderar y desarrollar estrategias que promuevan una cultura organizacional positiva, atraigan y retengan talento, y mejoren la experiencia general de las personas de las distintas compañías del grupo industrial. Este rol es crucial para fomentar un entorno de trabajo inclusivo y colaborativo, alineado con los valores y objetivos de la empresa.
➡️ Responsabilidades Principales:
➡️ Requisitos y Cualificaciones:
➡️ Condiciones de Trabajo:
La compañía requiere de 3 días a la semana en sus oficinas corporativas ubicadas en la zona de Extremadura.
Dirección de Personas y Cultura
La dirección de personas y cultura será responsable de liderar y desarrollar estrategias que promuevan una cultura organizacional positiva, atraigan y retengan talento, y mejoren la experiencia general de las personas de las distintas compañías del grupo industrial. Este rol es crucial para fomentar un entorno de trabajo inclusivo y colaborativo, alineado con los valores y objetivos de la empresa.
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